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최근 노동이슈

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2심도 “별정우체국 집배원 사용자는 정부”…파견소송 영향 줄까 과로사한 별정우체국 집배원의 사용자가 정부라는 2심 판결이 나왔다. 2심도 1심에 이어 정부가 별정우체국 집배원..

작성자 관리자 작성일 05-26 조회 529

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“교섭 거부에 지배ㆍ개입까지”…신일정밀 부당노동행위 모두 인정 굴삭기 부품인 선회베어링 제조업체인 신일정밀의 부당노동행위를 모두 인정하는 법원 판결이 나왔다. 법원은 신일정밀이 전국금속..

작성자 관리자 작성일 05-24 조회 455

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‘노인일자리 사각지대’ 법원 “컨설턴트는 노동자” 첫 판결 보건복지부 산하 공공기관인 한국노인인력개발원의 위탁기관에서 일한 책임컨설턴트(행정보조원)는 근로기준법상 근로자라..

작성자 관리자 작성일 05-23 조회 447

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청소년재단 센터장 ‘직장갑질’에도 해고 억울? 항소심도 ‘철퇴’ “센터장은 피해자들의 아픔을 ‘티끌 모아 태산’이라고 폄하했습니다. 가해자가 복귀하게 된다면 더욱 심각하고 교묘..

작성자 관리자 작성일 05-23 조회 452

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“중부발전 사장 오는데 청소 미흡” 계약종료, 법원 “부당해고” 한국중부발전 자회사인 중부발전서비스가 수습 중인 청소노동자의 업무역량이 미흡하다는 이유로 정규직원 전환을 거부했..

작성자 관리자 작성일 05-22 조회 450

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‘엘시티 참사’ 포스코건설 벌금형, ‘작업대’ 비계 아니라는 대법원 포스코건설 벌금 2천만원·현장소장은 징역 1년 집유 2년 … 2019년 ‘최악의 살인기업’ 선정노동자 4명이 숨..

작성자 관리자 작성일 05-19 조회 445

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합격 통보에 들떴는데 갑자기 채용취소, 법원 “부당해고” 회사 지원자에게 최종 합격을 통지한 이후 문자메시지로 채용을 취소했다면 근로기준법이 정한 서면통지의무를 위반해 ..

작성자 관리자 작성일 05-18 조회 648

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‘정년 유지·연장’ 불문 임금피크제 무효 판례 굳어진다 임금피크제를 도입하며 정년을 연장하더라도 임금삭감 폭이 크다면 무효라는 법원 판결이 나와 파장이 일고 있다. 임..

작성자 관리자 작성일 05-18 조회 461

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비품 나르다 숨진 27년차 가스공사 직원, 법원 “산재” 한국가스공사 직원이 27년 만에 새로운 업무를 맡은 뒤 스트레스에 시달리다 뇌출혈로 숨진 것은 업무상 재해에 해..

작성자 관리자 작성일 05-16 조회 444

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