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최근 노동이슈

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IBK투자증권 임피제 ‘유효’...법원 “별도 연봉계약 없어” IBK투자증권의 정년연장형 임금피크제가 유효하다는 법원 판단이 나왔다. 임금피크제를 시행하는 내용의 운영규정보다 유리한 조..

작성자 관리자 작성일 08-11 조회 1056

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1 대 1 회식 후 자택 앞 사망...회식비 각자 부담했어도 ‘산재’ 직장 상사와 단 둘이 회식을 하고 귀가하던 중 집 앞에서 넘어져 숨진 근로자의 업무상 재해를 인정한 법원 판결이 나왔다. ..

작성자 관리자 작성일 08-11 조회 1003

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하급심도 흥국화재 지점장 근로자성 부정...‘자발적 계약’ 주목 흥국화재해상보험 위임직 지점장은 근로기준법상 근로자로 볼 수 없다는 법원 판결이 나왔다. 대법원도 앞서 흥국화재 위임직 지..

작성자 관리자 작성일 08-08 조회 1058

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[단독] 고정OT수당 부담 던 미래에셋증권...법원 “이미 다 줬다” 총 263억 원 규모의 통상임금 분쟁을 겪고 있는 미래에셋증권이 법원 판결로 일단 부담을 덜게 됐다. 법원은 각..

작성자 관리자 작성일 08-08 조회 1025

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배전 노동자 ‘갑상선암’ 첫 업무상 재해 인정 활선작업을 하며 특고압 전자파에 노출돼 갑상선암이 발병한 전기노동자가 법원에서 업무상 재해를 인정받았다. 배전전..

작성자 관리자 작성일 08-04 조회 1049

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법원 “콜센터 상담사 뇌출혈, 산재 아냐"...감정노동 살핀 1심 취소 콜센터 근로자 A 씨의 뇌출혈이 산재가 아니라는 법원 판결이 나왔다. 1심은 A 씨가 감정노동자라는 것을 고려해 산재를 인..

작성자 관리자 작성일 08-04 조회 1037

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고객과 ‘사적 거래’한 새마을금고 지점장...법원 “해고 정당” 특정 고객들과 사적인 금전 거래를 하고 대출금을 상환했다 다시 대출한 것처럼 속인 새마을금고 지점장을 해고한 것은 정당하다..

작성자 관리자 작성일 08-03 조회 1152

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대법 “정년 지난 근로자, 부당정직 구제 이익 없어” 노동위원회에 부당정직 구제신청을 제기할 당시 이미 정년이 지났다면 구제받을 이익이 없다는 대법원 판단이 나왔다. 대법원 전..

작성자 관리자 작성일 08-03 조회 1026

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법원 “코웨이 코디도 근로자”...중노위 ‘교섭단위 분리’ 결정 유지 코웨이 정수기 등 가전제품을 방문판매하고 관리하는 코디ㆍ코닥(아래 코디) 종사자들이 노동조합법상 근로자에 해당한..

작성자 관리자 작성일 07-27 조회 1187

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